线上招聘网站信息数据库整合了多家主流招聘平台的招聘广告信息，涵盖公司、岗位、待遇等关键字段，时间跨度长，为劳动力市场研究提供结构化大数据支撑。

线上招聘公司基本信息扩展数据基于主流招聘平台与工商注册信息匹配构建企业基础信息库，涵盖注册信息、地理、行业、经营状态等结构化字段，形成全国招聘企业全景画像，为劳动力市场研究与企业动态分析提供微观数据基础。

本数据整理了A股上市公司发布的不同岗位招聘统计信息，区分多种来源，包含职位、薪资、学历、经验、地区等字段，为研究上市公司招聘行为与就业市场提供了高质量数据资源。

该数据涵盖A股上市公司2012年至2023年劳务外包报酬相关信息，包括工时总数、报酬总额及平均时薪等字段，为研究企业用工结构、成本控制及监管分析提供基础数据支撑。

本数据汇集了2014年5月以来全国主要城市会计师事务所的线上招聘信息，涵盖岗位、待遇、学历等关键字段，为研究审计行业人才需求和劳动力市场动态提供了微观数据支撑。

中国券商线上招聘数据由CnOpenData通过定位券商名称整理而得，涵盖公司名称、所在区域、岗位、招聘人数、待遇、语言要求、工作年限、学历、发布时间等字段，覆盖2014年5月至2024年，年度更新，为研究券商行业就业市场及人才需求提供数据支持。

中国商业银行线上招聘数据系统记录了2014年5月至2025年间银行在主流招聘平台发布的岗位需求，涵盖岗位名称、薪酬、学历、地区等丰富信息，为研究金融人才市场、就业结构及区域金融布局提供实证数据基础。

中国零工经济线上招聘数据基于多源线上招聘平台，系统提取零工经济相关岗位信息，覆盖2014年至今，包含公司、职位、描述等核心字段，为研究零工经济规模、结构及政策效应提供微观数据基础。

本数据将中国零工经济线上招聘信息中的公司名单与工商注册企业基本信息进行模糊匹配，形成扩展数据集，包含公司名称、注册年份、信用代码等字段，覆盖多个招聘数据来源，为研究零工经济及灵活用工提供数据支撑。

本数据涵盖2014年5月至2024年中国会计与财务类岗位的线上招聘信息，包含公司名称、工作地点、岗位、待遇等关键字段，可用于分析财务人才需求、薪资水平及地域分布，为经济管理研究提供数据支持。

该数据通过系统化关键词匹配，从招聘数据库中精准识别党政类岗位信息，并记录匹配路径，覆盖2014年5月至2024年的线上招聘数据，为研究党政人才需求结构提供了微观实证基础。

CnOpenData AI岗位线上招聘数据是以人工智能相关岗位为核心的年度招聘信息数据库，覆盖2014.5至2024年多平台招聘信息，基于权威关键词词典筛选，包含公司名称、工作地点、岗位描述等字段，为研究AI人才需求、技术扩散趋势提供数据基础。

本数据汇集A股上市公司AI岗位线上招聘信息，覆盖2014年5月至2024年，包含公司、职位、薪资、学历等字段，为研究企业AI人才需求和劳动力结构提供支持。

本数据整合了A股上市公司及其关联企业发布的网络安全岗位招聘信息，覆盖三大主流招聘平台，时间跨度2014-2024年，提供丰富的结构化字段，为研究企业网络安全人力资本投入提供微观数据支持。

该数据库汇总全国医疗行业线上招聘信息，涵盖B、C、E三源数据，包含公司、岗位、地点、薪酬等多维字段，时间覆盖2014-2024年，年度更新，适用于学术研究、行业分析与政策评估。

本数据收录A股上市公司员工评价相关数据，涵盖公司实力、评分、评价内容、薪资整体与岗位评价等五类信息，时间跨度自2014年至2023年，可用于研究员工满意度与企业竞争力关系，为应聘者、研究者及监管部门提供参考。

本数据集提供Glassdoor平台上全球公司的员工评价信息，涵盖公司基本属性与员工对薪酬福利、文化价值观、企业展望等方面的真实反馈。数据时间跨度为2008年至2025年7月20日，按年度更新，为企业管理与学术研究提供独特的微观视角。

CnOpenData推出的Glassdoor美国公司员工评价数据，涵盖2008年至2025年7月间的公司基本情况和员工多维度评价，包括薪酬福利、文化价值观、企业展望等，为研究员工满意度与公司治理提供独特视角。

该数据提供美国上市公司员工评价信息，涵盖公司基本情况和员工对薪酬福利、文化价值观等维度的评价，可用于企业声誉与人力资源管理研究。

Glassdoor全球公司面试者评价数据涵盖2009年至2025年7月20日，包含公司基本信息和面试者评价两类数据，为研究员工满意度与公司竞争力提供独特视角，年度更新。

该数据包含Glassdoor美国公司面试者的评价信息，分为基本信息表和面试者评价表，涵盖面试时间、难易度、工作说明等字段，可用于分析员工满意度与公司竞争力。数据时间范围为2009年至2025年7月20日，年度更新。

该数据集提供Glassdoor平台上美国上市公司的面试者评价数据，分为基本信息表和面试者评价表，涵盖公司基本情况、面试时间、难易度等字段，可用于员工满意度与公司竞争力相关研究。

本数据集中了美国公司发布的线上招聘信息，涵盖职位、薪资、要求等字段，来源于数万个公开平台，可用于分析劳动力市场需求、行业差异及薪资水平等，为就业研究和教育政策提供参考。

LinkedIn美国劳工简历数据包含劳工基本情况、职业简历、受教育程度、技能等四个模块，覆盖公司、地址、职业、学历、技能等字段，基于在线公开平台数据并经自然语言处理标准化，可用于美国劳动力市场供给侧研究及雇佣决策分析。

本数据基于O*NET体系，覆盖1000多个美国职业，提供职业分类、技能、能力、知识、工作活动、兴趣等信息，适用于人力资源研究、职业咨询和劳动力市场分析。

Dice高科技人才招聘数据提供2025年上半年高科技产业招聘信息，涵盖企业、职位、地理、薪资等多维字段，支持学术研究、商业策略与政策分析，月度更新。

本数据涵盖中国各区县最低工资划分标准、金额及调整日期，时间跨度1999年至2023年，可用于研究最低工资制度对就业、企业用工及区域经济发展的影响。

该数据涵盖中国家政服务行业的保姆信息与门店信息，覆盖住家保姆、月嫂、育儿嫂等多个服务类型，包含所在地区、期望薪资、个人特长等关键字段，时间范围为2017年8月至2024年12月，为家政市场研究提供数据支持。

该数据汇总了2014-2025年我国企业劳动争议相关的行政处罚记录，涵盖被处罚方、处罚类型、处罚日期等关键字段，可用于劳动纠纷与市场监管研究。